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市委巡察组向各被巡察单位反馈十一届市委第五轮巡察情况
来源:北海市纪检监察网   浏览次数:12966   发表时间:2018-07-03 00:00

    信息来源:北海市纪检监察网首页头版头条2018-07-03 

    日前,根据市委工作部署,十一届市委第五轮巡察各巡察组分别向市规划局、二轻联社、工业和信息化委员会、司法局、城市管理局、统计局、外事侨务和港澳事务办公室、市住房和城乡建设局、档案局、地方志编纂委员会办公室等10个被巡察单位党组反馈了巡察情况。市委各巡察组组长分别向各被巡察单位反馈了巡察意见,指出这些单位党组在管党治党等方面存在的问题,提出整改意见。市委巡察工作领导小组有关领导分别出席各单位反馈会议,对巡察整改工作提出要求。各被巡察单位党组织主要负责人主持反馈会议并就巡察整改作表态发言。 

    十一届市委第五轮巡察2018年3月5日至6月7日进行,市委共组成四个巡察组,分别对市规划局等10个市直单位党组开展了巡察。6月21日,市委书记王乃学主持召开专题会(巡察工作领导小组会)听取了巡察情况汇报,并对巡察整改和巡察成果运用等提出了明确要求。 根据反馈情况,各被巡察单位党组存在的主要问题分别是: 市规划局党组:党的领导有所弱化,落实上级重大决策部署不到位,执行三重一大制度存在偏差,干事创业氛围不够浓厚;党建工作走过场,政治生活不严肃;从严治党不力,权力寻租空间大,临时建筑审批监管不规范,行政执法随意性大,查处违法建筑力度不够,违反中央八项规定精神及违规违纪问题时有发生;扶贫工作深度和力度不够;干部选拔任用不规范,干部编制使用和档案管理不严格。 市二轻联社党组:党组未形成工作合力,在遵守三重一大制度和统筹行业发展方面存在偏差;党建工作不扎实,组织生活不严格;落实全面从严治党力度不够,风险防范措施不实,违规违纪问题时有发生;扶贫工作浮在面上,甘当配角,不积极不主动;选人用人不规范,干部档案管理混乱。 市工业和信息化委员会党组:执行民主集中制、三重一大制度不够严格;项目申报审核把关不严,对事业单位监管缺位;查找党建方面存在的十个共性问题不深不透,基层党建工作不够扎实,个别领导干部不如实填报个人有关事项报告,选人用人、档案审核政策执行不规范;对意识形态工作不够重视;从严治党主体责任落实有所欠缺、履行监督责任不到位。 市司法局党组:大局意识和责任担当意识欠缺,班子凝聚力不强;贯彻落实上级部署要求不力,工作主动性欠缺,群众观念淡薄;党的建设浮在表面,党内政治生活不严肃,组织生活会走过场,党建工作形式单一;个别干部不如实报告个人事项,组织纪律性差;选人用人程序不规范,档案审核、整理不完善;对意识形态工作的领导弱化、工作滞后;两个责任执行不到位,管党治党宽松软。 市城管局党组:落实政策和执行决策部署有时不到位、依法行政意识不够强、执行政府投资项目管理规定存在偏差、对部分重大项目推进不力;工程项目建设存在廉政风险;落实党建责任意识不够强、党的基层组织建设存在薄弱环节、政治理论学习不够扎实;对意识形态工作重视不够,责任落实不到位;三重一大制度落实不到位、发扬党内民主有时不够充分;党的组织生活和选人用人程序不规范,有违规任免干部的现象;干部人事档案、聘用人员管理不够规范;个别信访件未按规定移交;执行中央八项规定精神不够坚决;基层单位财务制度不健全、费用支出不规范。 

    市统计局党组:对统计数据质量重视不够;党建责任意识不强,重业务轻党建现象仍然存在,对党的十九大精神、中心组理论学习重视不够;意识形态领域工作薄弱;党内政治生活不够严肃,落实三重一大等制度有偏差、党组会议记录不够规范;民主评议结果统计不规范、党费收缴方式不符合规定;存在干部档案管理把关不严、混岗使用干部的情况;党组两个责任压得不够实,执行中央八项规定精神不坚决;对廉政风险点的防控不到位;财务管理不规范。 

    市外事侨务和港澳事务办公室党组:领导核心作用有时发挥不明显、担当不够,干事创业激情不足;意识形态工作不够深入,效果不明显;党的建设意识不够强,党的组织生活制度落实不到位、民主集中制原则执行不够严;干部选拔任用程序执行不够规范,干部人事档案审核把关不严、不如实报告个人有关事项现象仍然存在;干部管理宽松软,对下属企业管理不到位;执行中央八项规定精神仍然存在差距;财务管理和报销手续不够规范。 

    市住建局党组:对党的理论和路线方针政策学习研究不深,贯彻落实中央、自治区党委和市委决策部署不够到位;领导核心作用发挥不够充分,宗旨意识、主动担当意识不够强,对群众反映强烈的热点难点问题主动解决的办法不多;抓党建工作不够重视,党的基层组织建设还比较薄弱;干部人事工作还不够规范;贯彻落实中央八项规定精神不彻底,违纪违规问题依旧存在;对下属单位监督不严,存在廉政风险。 

    市档案局党组:担当精神不强,工作推进力度不够,贯彻落实市委市政府工作部署不够到位,破解档案事业发展难题办法不多;党组议事规则不健全,领导核心作用发挥不够充分,党建工作抓得不严不实;两个责任落实不够到位,干部的日常监督管理不够严;存在档案泄密风险;落实中央八项规定精神不够到位,整改不彻底。 

    市地方志编纂委员会办公室领导班子:抓工作推进和落实的办法不多;党的建设基础不够扎实,干部人事工作还不够规范;两个责任落实不够到位;抓工作作风建设还不够扎实、执行财经纪律执行不够严格等问题。 

    此外,各巡察组在巡察期间均收到反映一些领导干部的问题线索,已按有关规定转市纪委、市委组织部和相关部门处理。(市委巡察办)